MANGO OFFICE выпустил HR-робота для крупного бизнеса

MANGO OFFICE выпустил HR-робота для крупного бизнеса
Новинка поможет HR-директорам корпораций оцифровать процесс найма, ускорить отправку офферов и отдать рутину роботам.

В 2024 году крупный бизнес и HR-директоры работают под давлением нехватки кадров. Закрывать воронку найма всё сложнее и сложнее.

Руководители отделов кадров часто сталкиваются с большими проблемами. HR-процессы — не контролируются и непрозрачны. У топ-менеджеров не оцифрован конвейер подбора. А рекрутеры работают в десятках разных систем. Всё это приводит к росту рутины и замедляет бизнес. 

У HR-директоров нет точной информации:

  • Сколько звонков сделал или принял сотрудник за день?
  • Сколько диалогов были успешными?
  • Насколько точно соблюдались скрипты собеседования? 
  • Как кандидат реагировал на слова рекрутера? 
  • Как отрабатывались возражения?
  • Какой объем рабочего дня сотрудника занимает рутина? 
  • Как делегировать шаблонные HR-задачи искусственному интеллекту?

HR-робот может сам:

Отобрать и передать резюме из HRM-системы в кампанию исходящего обзвона

  • Обзвонить кандидатов и зафиксировать результаты в HRM-системе
  • Назначить собеседование и напомнить о встрече
  • Отправить схему проезда в офис
  • Прислать список документов для оформления на работу  
  • Ответить на шаблонные вопросы при адаптации
  • Проконтролировать качество диалогов с соискателями 

В целом, HR-робот поможет компании: автоматизировать коммуникации, оцифровать найм, ускорить отклик и отправку офферов. А также создать отчёты для руководителей.

Новинка легко интегрируется в популярные HRM-системы – Skillaz, Estaff, Поток, Хантфлоу, СберПодбор. 

Инструмент поможет корпорациям: 

  • на 100% быстрее закрывать вакансии
  • на 50% сократить рутину 
  • сэкономить до 240 часов рабочего времени отдела кадров в неделю

Тематики: Интеграция, Кадры

Ключевые слова: кадры, Манго Телеком