СКБ Контур на «Персонал Экспо 2025»: успешная цифровизация HR-процессов

Форум «Персонал Экспо 2025» — федеральная платформа для развития и продвижения HR-культуры в России. Он ежегодно объединяет более 5000 лидеров отрасли, включая директоров по персоналу, топ-менеджеров и владельцев бизнеса. Участники форума знакомятся с последним мировым трендам и технологиям в сфере управления кадровыми ресурсами.

Доклад экспертов Контур.КЭДО «Технологии и кадры: как запустить цифровизацию, если у сотрудника кнопочный телефон» вызвал большой интерес у участников. Спикеры рассказали, как успешно внедрить кадровый электронный документооборот в компаниях с сотрудниками с разным уровнем владения технологиями. В рамках доклада эксперт компании «Все Инструменты.ру представила кейс о том, как организация с численностью свыше 12000 человек внедряет КЭДО.

Представитель компании «Все Инструменты.ру» поделилась своим опытом перевода кадровых процессов в электронный формат. Рассказала об этапах внедрения сервиса Контур.КЭДО и достигнутых результатах. Переход на КЭДО части сотрудников позволил крупной организации ускорить документооборот, снизить затраты и наладить удобное взаимодействие с сотрудниками.

Представители МегаФона рассказали о цифровой трансформации корпоративного обучения с помощью Контур.Толка. В сервис перевели групповые тренинги и регулярные встречи. В прошлом году более 93% специалистов, прошедших обучение, сделали это в дистанционном формате.

Контур.Школа представила возможности современной образовательной онлайн-платформы. Кадровые и HR-специалисты могут выбрать программу по своему профилю и уровню подготовки и проходить ее в удобное время. Можно повысить квалификацию, а можно точечно освоить новые инструменты кадрового делопроизводства, подбора или оценки в рамках короткого вебинара. Формат подписки, который разработала Контур.Школа, позволяет обучать подразделения компании комплексно, подключать экспертную поддержку на год.

Также Контур впервые представил сервис для автоматизации массового подбора персонала на основе технологий ИИ и голосового робота. Хотя продукт новый, ряд крупных игроков из ретейла, логистики и промышленности уже тестируют решение в работе.

Участие компании во Всероссийском HR-форуме «Персонал Экспо 2025» вновь подчеркнуло передовые позиции СКБ Контур в разработке инновационных решений для автоматизации кадровых процессов. А также продемонстрировало готовность поддержать цифровизацию российских предприятий.

Иван Лобов, руководитель продукта Контур.КЭДО:
 
Мы рады, что наше участие в Форуме вызвало такой отклик. Интерес к нашему докладу показывает, что все больше компаний понимают ценность КЭДО, даже если среди сотрудников есть те, кто не слишком близок к технологиям. Наши решения помогают ускорить кадровые процессы, снизить расходы и сделать работу прозрачной, а взаимодействие с сотрудниками более современным и эффективным.