Женщины в бизнесе: мероприятие для бизнес-леди

Сегодня женщины-лидеры в России — это сочетание высокого эмоционального интеллекта с экспертностью, гибкий подход к решению бизнес-задач и прекрасный пример реализации личного потенциала. И это опыт, который будет преумножаться и передаваться новым поколениям, ведь наставничество сейчас особый тренд, в основе которого лежат реальные истории и личные стратегии роста. В России становится все привычнее наблюдать женщин на руководящих постах — и в коммерческом, и государственном секторах. Эта положительная динамика складывается из большого количества факторов: высокие показатели развития бизнеса, многозадачность, компетентность, гибкий подход к управлению и решению вопросов, эффективная коммуникация и т. д.

Женщины укрепляют свои позиции в корпоративном бизнесе, становятся успешными предпринимателями и инвесторами. Стремительно изменились условия жизни, и вместе с ними у женщин появились новые возможности сочетать и соединять различные роли в семье и бизнесе, выбирать свой собственный стиль управления исходя из hard & soft skills.

Не будем говорить про давно надоевших «коней на скаку и горящие избы», вместо этого приглашаем вас собраться в приятной компании единомышленниц, обсудить истории успеха, поговорить, обменяться опытом, зарядом позитива и хорошего настроения в теплой и деловой атмосфере.

К участию приглашены: руководители и топ-менеджеры компаний, основательницы и владельцы бизнеса, женщины, собирающиеся открыть свой бизнес, представители СМИ.

16:00-16:30 - Сбор гостей. Приветственный кофе 

16:30-18:00 - Деловая часть 

Темы для обсуждения:

• Women’s Leadership: особенности женского лидерства в современном мире
• Карьера и семья: как все успевать? Секреты личной эффективности
• Гендерные стереотипы в России. Как меняется гендерная повестка на фоне последних событий, происходящих в стране?
• Soft skills. Навыки, необходимые современной женщине
• Истории успеха из жизни и бизнеса
• Рейтинг качества жизни человека и роль женского бизнес-сообщества в его формировании
• Какие меры и практики, применяемые крупными компаниями, способствуют поддержанию спроса на женское руководство

18:00-19:30 - Неформальное общение, фуршет

Подробности по ссылке