Цена бездействия: во что обходится нежелание улучшать организацию работы
01.01.2010 |
В надежде оптимизировать работу офисных сотрудников многие компании обзаводятся сложными HRM- и DLP- системами, которые, впрочем, не всегда бывают эффективны. Возможно, более лояльным, но в то же время и более действенным станет традиционный метод повышения организации труда. Подробности - в приведенной инфографике от Wrike.