Связисты идут на рекорд.

С такими рекомендациями Совет директоров ОАО "Мобильные ТелеСистемы" обратился к годовому собранию акционеров, сообщает информагентство AK&M.

В частности, по итогам 2003 года, управленцы предлагают направить на выплату вознаграждений 1,715% от чистой прибыли GSM-компании по МСБУ. Предполагается, что члены совета директоров предприятия получат 4,435 MUSD. Еще столько же будет выплачено представителям менеджмента компании.

Председатель Совета директоров МТС (сейчас этот пост занимает глава холдинга "Система Телеком" Владимир Лагутин) должен получить 687 171 USD. Вознаграждение других членов совета директоров составит 624 697 USD. "Индивидуальный размер вознаграждения для менеджеров МТС будет определяться советом директоров или президентом компании", - говорится в сообщении.

Для сравнения: председатель Совета директоров пищевого гиганта "Вимм-Билль-Данн" с этого года будет получать за работу вознаграждение в размере 300.000 USD. А каждый член совета директоров - 50.000 USD. Аналитики АТОНа отмечают, что ГМК "Норильский никель" выплачивает членам совета директоров предприятия ежегодные вознаграждения в размере примерно 140.000 USD, ЛУКОЙЛ - 125.000 USD, а "Объединенные машиностроительные заводы" - 7.000.

Между тем, МТС собираются поощрять управленцев не только ежегодными вознаграждениями, но и опционными соглашениями. "Под опционную программу для менеджмента", к примеру, планируется зарезервировать 1 778 694 обыкновенных акций GSM-компании. Опционные соглашения должны быть заключены до 1 сентября 2004 года, цена выкупа акций будет определяться на основе средневзвешенной цены ADR компании на Нью-Йоркской фондовой бирже в течение 100 торговых дней до момента подписания соглашения.

Основными акционерами МТС являются АФК "Система" (50,4% акций) и Deutsche Telekom (25,1%). На Нью-Йоркской фондовой бирже, европейских внебиржевых рынках и ММВБ торгуется около 22,5% акций МТС. Еще около 1% акций компании принадлежит менеджменту предприятия.